Kinderpfleger*in (m/w/d) – Kinderhaus Volkstheater – Isarvorstadt

Wir suchen eine*n Kinderpfleger / Kinderpflegerin oder Heilerziehungspflegehelfer / Heilerziehungspflegehelferin (m/w/d) für unser Kinderhaus Volkstheater (Ludwigsvorstadt-Isarvorstadt) in Vollzeit (39h) oder Teilzeit unbefristet ab sofort.

Die servusKiDS gGmbH ist ein sozialer Träger mit Sitz in München. An 27 Standorten in München und Umgebung arbeiten etwa 350 Mitarbeitende für rund 1.300 Kinder. Themen wie Nachhaltigkeit, Inklusion und Vielfalt prägen unseren pädagogischen Ansatz sowie unsere Wertvorstellung.

Das bieten wir:

• Bezahlung angelehnt an TVÖD S4
• 30 Urlaubstage, 2 Regenerationstage, 1 Klimaschutztag und 1 Gesundheitstag
• zusätzlich Münchenzulage, Jahressonderzahlung
• Laufbahnberatung sowie Möglichkeit zur Weiterqualifizierung
• kompetentes Fachberatungsteam

Alle weiteren Benefits u. a. um Deine Work-Life-Balance zu fördern, findest Du hier.

Das macht das Kinderhaus Volkstheater aus:

• In unserer Einrichtung werden insgesamt 17 Kinder, davon 4 Krippenkinder und 13 Kindergartenkinder, in einer alters- und geschlechtergemischten Gruppe betreut.
• Pädagogischer Förderschwerpunkt liegt in der Theaterpädagogik. Kunst und Musik.
• Das Kinderhaus befindet sich in unmittelbarer Nähe zum Volkstheater.
• Die zentrale und verkehrstechnisch günstige Lage bietet zahlreiche Ausflugsmöglichkeiten in die Natur, aber auch in die nahegelegene Stadt.

Deine Aufgaben:

• Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu Kindern und Eltern,
• beobachten und dokumentieren der kindlichen Entwicklung,
• Teilnahme an Teambesprechungen mit fachlichem Input , Supervisionen und Fortbildungen,
• Mitgestaltung unseres pädagogischen Alltags und unserer pädagogischen Konzepte
• Möglichkeit eigene Projekte frei zu gestalten

Das wünschen wir uns:

• Eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger, Heilerziehungspflegehelfer (m/d/w) oder einen gleichwertigen Abschluss,
• Deutschkenntnisse von mindestens B2,
• gewissenhaftes, eigenständiges und zuverlässiges Handeln,
• Bereitschaft zur kontinuierliche Weiterentwicklung,
• Kooperationsfähigkeit: gemeinsames arbeiten an Lösungen, Problemen und Zielen

Folge uns für weitere Informationen und Einblicke in unsere Arbeit auf Social Media (Instagram und Facebook).

Bitte senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung (inkl. Lebenslauf, Anschreiben, Ausbildung-/Studienzeugnis sowie relevante Arbeitszeugnisse). Bei Fragen können Sie sich gerne an unseren Ansprechpartner Herrn Arne Frowerk unter 089 / 45 20 507 – 19 wenden.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!